ВТБ направит на дивиденды за 2013 год 15 миллиардов рублей (или около 15% чистой прибыли по МСФО). Об этом стало известно на годовом общем собрании банка акционеров ВТБ. В этом году на него собралось 350 акционеров.
Больше всего собравшихся интересовало, как банк будет развиваться в дальнейшем, и какие дивиденды заплатят по итогам 2013 года.
На дивидендах банк решил не экономить. В этом году на их выплату направлено 15% от общей прибыли за 2013 год. Получилось более 15 млрд рублей. В 2013 году этот показатель был несколько ниже. Более того, президент-председатель правления банка Андрей Костин сообщил акционерам приятную новость. Сейчас, согласно стратегии банка, ВТБ может направить на дивиденды от 10% до 20% чистой прибыли. Андрей Костин считает, что данный коридор можно сдвинуть до 15-25%. Значит, в будущем акционеры ВТБ смогут получить еще больше денег.
В этом году банк принял стратегию развития до 2016 года. Она получила название "Стратегия качественного роста". Главная задача – увеличение чистой прибыли по итогам 2016 года до 160 млрд рублей и существенное сокращение расходов. Банк уже уменьшил фонд оплаты труда в головном офисе, оптимизирует свою международную сеть, сокращает объемы на некоторые спонсорские программы (речь, правда, не идет о помощи детям и крупных спортивных проектах, которые традиционно поддерживает ВТБ).
Акционерам глава ВТБ рассказал о ранее анонсированных планах по объединению. Так, группа рассчитывает через пять-шесть лет консолидировать входящие в ее состав банки ВТБ, ВТБ 24, Банк Москвы. Объединение будет происходить в одну финансовую организацию с общим брендом.
У акционеров возникли вопросы к главе банка. Один из миноритариев спросил, не приведет ли консолидация к сокращению сети или ухудшению качества обслуживания. Андрей Костин ответил, что главным принципом для банка является стратегия "не навредить". Иными словами, продолжил глава ВТБ, оптимизация затронет главным образом бэк-офис, а не сами бизнес-подразделения: "Мы будем очень осторожно и поэтапно внедрять элементы такого объединения. Планируем в следующую трехлетку начать создание корпоративного центра, объединив ряд функций".
Большая часть вопросов акционеров касалась новой стратегии, новых продуктов группы, деталей крупных сделок и планов по развитию бизнеса в странах СНГ. Один из акционеров вспомнил, что в прошлом году Андрей Костин обещал направить все свое вознаграждение за работу в Наблюдательном совете на благотворительность. Акционера интересовало, сдержал ли глава ВТБ свое слово. Оказалось, что все обещанное было исполнено. Деньги пошли на помощь пожилым акционерам и ветеранам. Андрей Костин оказал помощь более чем 300 акционеров банка.
