Передовые технологии обучения внедряют и в техникумы, и в колледжи региона. Так, по новым программам обучение для педагогов из разных регионов страны накануне провели в Иркутском энергетическом колледже. Это стало возможно благодаря федеральному проекту "Профессионалитет". Он реализуется в шести базовых образовательных организациях Прибайкалья. А его главная особенность в том, что теперь обучение напрямую связано с трудоустройством и предприятиями.

"Маленькую отверточку".

От слаженности их работы зависит результат экзамена. По итогам пятидневного обучения нужно запустить реверсивный двигатель с защитой от перегрузки. И успеть за 60 секунд. Павел Козулин говорит, такие незаменимы в промышленном производстве. Вместе с коллегами из Миасса и Назарово преподаватель красноярского техникума приехал в Иркутск. Повышать квалификацию по программе "Профессиналитет".

"Мы можем свои какие-то идеи подсказать, нам свои подсказывают. И наш общий уровень повышается. Я работал 29 лет на красноярской ТЭЦ в цехе автоматики, КИПа, и я достаточно хорошо изучил процесс", — говорит мастер производственного обучения Красноярского техникума сварочных технологий и энергетики Павел Козулин.

"Мы один раз сделали по программе, а второй раз еще лучше получилось."
"Вы вообще большие молодцы."

За процессом наблюдают члены комиссии. Любовь Попова с некоторыми экзаменуемыми уже знакома. Не так давно преподаватель успешно сдала такой же демонстрационный экзамен в Назаровском энергостроительном техникуме. Удалось побывать на местной ГРЭС, посмотреть, как коллеги организовывают учебный процесс. А на днях уже сама сопровождала их на экскурсию по Ново-Иркутской ТЭЦ.

"Не было никаких "притираний". Мы их уже знали. Поэтому нам легко было с ними общаться. В нашей отрасли педагогической все-таки, наверное, больше у нас женщин. Наш педагогический коллектив пополняем молодыми специалистами по данной специальности", — говорит преподаватель Иркутского энергетического колледжа Любовь Попова.

В том числе и выпускниками родного колледжа. И, по словам Любови Поповой, профессионалитет помогает взращивать молодые кадры. Показывает это на собственном примере Евгений Степанов. Со сложными задачами справляется наравне с опытными коллегами.

"Преподаю уже второй год. Закончил в 2021 году свой техникум назаровский энергостроительный. Маленечко, чуть-чуть, скажем так, поработал и понял, что не хочу болтаться нигде и пойду лучше работать преподавателем. Профессионалитет в целом дал, скажем так, вторую жизнь колледжам и техникумам", — говорит мастер производственного обучения Назаровского энергостроительного техникума Евгений Степанов.

В оборудованных по федеральной программе мастерских сейчас практикуются и сдают квалификационные экзамены студенты. А в таких современных аудиториях проходят теоретические занятия.

"В этом году мы планируем набрать 55 человек на целевой набор. У нас целевики были и в предыдущие годы. И, разумеется, потом эти ребята с повышенными профильными компетенциями вольются в ряды тех, кто делает энергетику Иркутской области", — говорит директор Иркутского энергетического колледжа Наталья Полубенцева.

По словам директора Натальи Полубенцевой, одно из условий программы — тесное сотрудничество колледжа с профильными предприятиями, которые впоследствии станут работодателями выпускников. И учебные программы корректируют, учитывая современные потребности энергетической сферы.

"Актуальная теория и большое количество практики. Современное оборудование и преподаватели, идущие в ногу со временем. Все это программа профессионалитета. Каждый год из стен Иркутского энергетического колледжа выходит около 200 выпускников. И большее их количество будет трудоустроено", — говорит корреспондент Евгения Рудакова.