По его словам, каждая отрасль формирует разные по зарплатам вакансии, в зависимости от того, насколько данные направления на сегодняшний день "чувствуют себя хорошо" экономически.
"Понятно, что самые большие возможности предоставляют отрасли, связанные с военно-промышленным комплексом, в силу обеспеченности государственными заказами и необходимостью замещать те вакансии, которые там имеются. Плюс ко всему прочему, специфика работы в этих отраслях заключается в том, что там есть необходимость совмещения ставок или, например, сверхурочная работа – все это как раз и формирует те высокие заработные платы, которые показываются в поисковиках, связанных с подбором персонала", – сказал Сафонов.
Ранее руководитель по внутренним коммуникациям и бренду работодателя сервиса Работа.ру. Татьяна Мощагина заявила, что в России на данный момент квалифицированные кадры в рабочих профессиях находятся в жестком дефиците.
