Совет Федерации одобрил законы "О страховых пенсиях" и "О накопительной пенсии", являющиеся базовой частью пенсионной реформы. Законом "О страховых пенсиях" предполагается введение новой пенсионной формулы, основанной на переводе пенсионных расчетов из денежного выражения в безденежное — в индивидуальные пенсионные коэффициенты-баллы.
Предусмотрено введение ограничений при расчете стоимости индивидуальных пенсионных баллов. Цена пенсионного коэффициента должна будет устанавливаться ежегодно в законе о бюджете Пенсионного фонда Российской Федерации, а не в постановлении правительства, как планировалось ранее, передает ИТАР-ТАСС. При этом предусматривается ежегодная индексация балла на основе доходов Пенсионного фонда, но на величину не ниже уровня инфляции.
Помимо этого, пенсионная обеспеченность граждан России будет основываться на 102 конвенции Международной организации труда, которая предполагает получение пенсии в размере 40 процентов от утраченного заработка. Для низкооплачиваемых групп граждан эта цифра может вырасти до 100 процентов Согласно закону, пенсионная формула включает в себя сумму страховых взносов в Пенсионный фонд, стаж и возможную добровольную отсрочку выхода на пенсию, за которую будут начисляться бонусы. Размер пенсии определяется умножением индивидуального пенсионного коэффициента на его стоимость.
В полной мере пенсионная реформа коснется людей, которые начнут свою трудовую деятельность в 2015 году. Все пенсионные права, заработанные до этой даты, сохранятся и будут пересчитаны в баллы. Их будут начислять за каждый год трудовой деятельности.
В свою очередь, закон "О накопительной пенсии" предусматривает выделение накопительной части из состава трудовой пенсии, то есть накопления граждан в негосударственных пенсионных фондах и управляющих компаниях преобразуются в самостоятельный вид пенсии. Размер пенсий граждан России, выбравших накопительную пенсию, будет определяться делением накопленных денег (взносы будущего пенсионера и доходы от их инвестирования) на количество месяцев ожидаемой выплаты. До января 2016 года этот период составляет 19 лет или 228 месяцев. Далее он будет устанавливаться ежегодно на основе статистики о продолжительности жизни.
