При объявлении простоя будет применяться особый расчет оплаты.
Работодатели смогут объявлять простой при невозможности перевода своих сотрудников на удаленку.
Согласно поправке в законопроект об удаленной работе, оплата такого простоя будет происходить в размере не менее двух третьих от тарифной ставки, передает "Россия 24".
Ранее сообщалось, что документ планируется принять во втором и третьем чтениях до конца ноября. Он должен вступить в силу с начала следующего года.
Законопроект о регулировании дистанционной работы был принят Госдумой в первом чтении 21 июля. Он, в частности, регламентирует типы удаленной занятости, а также порядок взаимодействия работника и работодателя.
